München (ots) - stellenanzeigen.de hat eine weitere Tageszeitung
als Medienpartner gewonnen: Ab sofort arbeitet die Online-Jobbörse
mit "DER NEUE TAG" in Weiden (Oberpfalz) zusammen - und steigert auf
diese Weise gezielt Reichweite und Bewerberrücklauf in der Oberpfalz.
DER NEUE TAG erscheint in der im Osten Bayerns gelegenen
Oberpfalz, die von Tschechien und den bayerischen Regierungsbezirken
Oberbayern, Niederbayern, Mittelfranken und Oberfranken eingerahmt
wird. Mit ihren drei Regionaltiteln "DER NEUE TAG" (Weiden),
"Amberger Zeitung" und "Sulzbach-Rosenberger Zeitung" sowie einer
Gesamtauflage von rund 94.000 Exemplaren erreicht die DER NEUE TAG
täglich über 270.000 Leser.
Unter oberpfalznetz.stellenanzeigen.de betreibt stellenanzeigen.de
den regionalen Online-Stellenmarkt der Tageszeitung, auf dem ab
sofort sämtliche gedruckte Stellenanzeigen auch online veröffentlicht
werden. Die Nutzer des Regionalportals www.oberpfalznetz.de können
unter dieser Adresse aber auch auf das gesamte Angebot von
stellenanzeigen.de zugreifen. Zudem veröffentlicht die
Online-Jobbörse in den Samstagsausgaben der Tageszeitung
Tabellenanzeigen, die Online-Stellenangebote in Kurzform auflisten
und mit einer ID online auffindbar machen. Anzeigenkunden der
Tageszeitung haben ab sofort die Möglichkeit, ihre Anzeige
kostengünstig auch auf stellenanzeigen.de zu veröffentlichen. Damit
bietet die neue Kooperation Unternehmen in der Region ein
reichweitenstarkes Print-Online-Paket für ihre
Stellenausschreibungen.
"Schon jetzt arbeiten wir bundesweit mit mehr als 100
Tageszeitungen zusammen. Mit über 20 Regionalportalen, die wir für
diese Partner betreiben, erreichen wir gezielt Fach- und
Führungskräfte in vielen Regionen Deutschlands. Unter den
Online-Jobbörsen verfügen wir damit über eines der größten regionalen
Mediennetzwerke. Diese starke Position werden wir 2009 weiter
ausbauen", sagt Michael Weideneder, Geschäftsführer von
stellenanzeigen.de.
Über stellenanzeigen.de
stellenanzeigen.de gehört mit über 1.300.000 Visits monatlich und
mehr als 470.000 registrierten Bewerbern zu den führenden deutschen
Online-Stellenbörsen für Fach- und Führungskräfte. stellenanzeigen.de
wird von drei großen deutschen Verlagshäusern getragen. Die
WAZ-Mediengruppe sowie die Verlagsgruppen Georg von Holtzbrinck und
Ippen bewerben regelmäßig in mehr als 100 Tageszeitungen die
Online-Stellenbörse. Diese Aktivitäten fördern das kontinuierliche
Wachstum von stellenanzeigen.de. Mit ihrem Drei-Säulen-Konzept
kombiniert die Online-Stellenbörse ihre nationale Plattform
www.stellenanzeigen.de mit 18 zielgruppenstarken Branchenportalen
sowie über 100 Print- und Online-Medien mit spezifischer Reichweite
in der jeweiligen Zielgruppe. Dadurch steigert stellenanzeigen.de die
Erfolgschancen für Unternehmen bei der Personalsuche ebenso wie die
Karrieremöglichkeiten von Bewerbern in Deutschland.
Originaltext: stellenanzeigen.de
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Pressekontakt:
stellenanzeigen.de GmbH & Co. KG
Bettina Sudar
Tel.: 089-651076-220
bettina.sudar@stellenanzeigen.de
www.stellenanzeigen.de
Baden-Baden (ots) - Zum 50sten Jahrestag seiner Vertreibung aus
Tibet wird Seine Heiligkeit, der Dalai Lama, am Dienstag, 10. Februar
2009, in Baden-Baden mit dem Deutschen Medienpreis geehrt. Im Auftrag
von Media Control wählte ihn eine Jury aus Journalisten und
Publizisten als Preisträger aus.
Der hessische Ministerpräsident Roland Koch wird die Laudatio
halten. "Der friedliche Weg, den das Tibetische Volk für seinen Kampf
um Autonomie, für kulturelle und religiöse Freiheit gewählt
hat, ist ganz entscheidend auf den Dalai Lama zurückzuführen. Nur mit
dem Dalai Lama besteht die Chance auf eine friedliche Verständigung
zwischen Tibet und China", erklärt Roland
Koch.
In der Begründung der Jury für die Auszeichnung heißt es: "Der
Dalai Lama, der sich selbst als "einfacher Mönch aus Tibet"
bezeichnet, hat in diesen 50 Jahren weltweite Präsenz erreicht.
Tradition und Moderne verbinden sich in seinem Wirken zu einer
einzigartigen Lehre friedvollen Wandels. Seine Schriften erreichen
Millionen-Auflagen und haben das Leben von Menschen in allen Teilen
der Welt beeinflusst."
Media Control ehrt seit 1992 jährlich herausragende
Persönlichkeiten, die außergewöhnliche Leistung, Führungsqualitäten
und visionäres Wirken in der Öffentlichkeit miteinander verbinden
mit dem Deutschen Medienpreis. Preisträger der vergangenen Jahre
waren: Dr. Helmut Kohl, Francois Mitterrand, Yassir Arafat, Yitzhak
Rabin, Boris Jelzin, König Hussein von Jordanien, Nelson Mandela,
Bill Clinton, Gerhard Schröder, Rudolph Giuliani, Königin Silvia von
Schweden, Königin Rania von Jordanien, Kofi Annan, Hillary Clinton,
Bono, König Juan Carlos von Spanien sowie Andre Agassi und Steffi
Graf.
Originaltext: media control GmbH & Co. KG
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Pressekontakt:
Pressebüro Deutscher Medienpreis
Augustaplatz 8
76530 Baden-Baden
Telefon: +49 7221 366-367
E-Mail: dmp-pressebuero@media-control.de
http://www.deutscher-medienpreis.de
Köln (ots) - Die Anfang 2007 eingeführte und bei
Ford-Neuwagenkäufern äußerst beliebte "Ford Flatrate" wird nun noch
attraktiver: Privatkunden, die bis zum 31. März 2009 ihr Neufahrzeug
über die in der Ford Flatrate enthaltenen Auswahl-Finanzierung
finanzieren, bekommen von Ford die ersten drei Monatsraten in Form
einer Rückerstattung geschenkt.
Die von der Ford Bank angebotene Ford Flatrate beinhaltet die Ford
Auswahl-Finanzierung, die am Vertragsende flexibel gestaltet ist und
auch eine Finanzierung ohne Anzahlung ermöglicht. Das zeitlich
befristete Ford "Konjunktur-Programm" zur Ford Flatrate mit einer
Rückerstattung der ersten drei Monatsraten der Ford Flatrate gilt für
ausgewählte Ford Pkw-Neufahrzeuge und macht dadurch das Ford
Flatrate-Angebot jetzt noch attraktiver.
Die "Ford Flatrate" beinhaltet vier Bausteine:
- Vier Jahre Ford Auswahl-Finanzierung mit 1,99 Prozent
effektivem Jahreszins für fast alle Ford Modelle;
- vier Jahre Ford Garantie Schutzbrief (bis 80.000 Kilometer
Gesamtlauf- leistung);
- vier Jahre Mobilitätsgarantie (bis 80.000 Kilometer
Gesamtlaufleistung);
- vier Jahre Wartung/Inspektion (laut Serviceplan; bis zu
einer Laufleistung von 80.000 Kilometern).
Im Rahmen der flexiblen Ford Auswahl-Finanzierung lassen sich
sowohl die Anzahlung als auch die jährliche Laufleistung variieren,
eine Mindestanzahlung ist nicht erforderlich. Die Ford
Auswahl-Finanzierung bietet dem Kunden am Vertragsende drei
Wahlmöglichkeiten: Er kann sein Fahrzeug entsprechend der mit dem
Händler getroffenen Rückkaufvereinbarung zurückgeben und direkt in
einen neuen Ford umsteigen. Möchte er das Fahrzeug behalten, zahlt er
die vertraglich vereinbarte Restrate oder er entscheidet sich für
eine Anschlussfinanzierung der Restrate über die Ford Bank.
Besonders interessant gestaltet sich darüber hinaus die
Kombination der Ford Flatrate mit der staatlichen Förderung von 2.500
Euro bei Verschrottung eines Altfahrzeugs und Erfüllung der übrigen
Voraussetzungen der staatlichen Umweltprämie. Die Umweltprämie oder
auch "Verschrottungsprämie" kann als Anzahlung für die Ford Flatrate
genutzt werden, um die monatlichen Finanzierungsraten zu reduzieren.
Den Ford Fiesta Ambiente 1,4 l mit 44 kW (60 PS) beispielsweise
gibt es bei 1,99 Prozent effektivem Jahreszins bei einer Anzahlung
von 2.500 Euro, 48 Monaten Laufzeit, einer Fahrleistung von 10.000
Kilometer p.a., zu 99 Euro monatlicher Finanzierungsrate. Die
Restrate beträgt bei diesem Kalkulationsbeispiel 5.060 Euro.
Originaltext: Ford-Werke GmbH
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ISIN: DE0005797005
Ansprechpartner bei redaktionellen Rückfragen:
Ford-Werke GmbH:
Beate Falk,
Tel.: (0221) 9017507;
Email: bfalk3@ford.com
Ford Bank:
Alexandra Kurth-Schiffbauer,
Tel.: (0221) 51081773;
Email: akurth3@ford.com
Hamburg (ots) - Neben der Deutschen Bahn hat auch die Telekom im
großen Stil Daten von Mitarbeitern mit denen ihrer Geschäftspartner
abgeglichen. Bankverbindungen der Lieferanten seien im Zuge der
Betrugsbekämpfung "zu Testzwecken" mit den Lohn- und Gehaltskonten
der Belegschaft verglichen worden, teilte die Deutsche Telekom auf
Anfrage von stern.de, der Online-Ausgabe des Hamburger Magazins
stern, mit. Über die genaue Zahl der betroffenen Mitarbeiter machte
das Unternehmen keine Angaben.
Anders als bei der Bahn seien die Personaldaten beim Abgleich
anonymisiert worden, so die Telekom gegenüber stern.de. Außerdem
seien der Datenschutzbeauftragte des Konzerns sowie der Betriebsrat
in die Aktion eingebunden gewesen. Die Telekom nahm den Datenabgleich
im Frühjahr 2006 vor. Die Wirtschaftsprüfer hätten dazu geraten, mehr
gegen Betrug und Korruption im Unternehmen zu tun, berichtet das
Online-Portal. Von der Maßnahme seien vor allem Mitarbeiter in der
Bonner Konzernzentrale sowie bei der Festnetzsparte T-Com betroffen
gewesen. Offenbar förderte der massenhafte Datenabgleich kaum
Auffälligkeiten zu Tage: Die wenigen Treffer hätten sich "letztlich
als nicht stichhaltig erwiesen", so die Telekom.
Die Deutsche Bahn steht seit Tagen wegen heimlicher Spähaktionen
in scharfer Kritik von Politik, Gewerkschaften und Datenschützern.
Bei einer Operation waren ohne konkreten Verdacht durch eine Detektei
die Daten von rund 173.000 Mitarbeitern mit denen von 80.000
Lieferanten abgeglichen worden. Der Betriebsrat war nicht
unterrichtet worden.
Originaltext: Gruner+Jahr, stern.de
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Pressekontakt:
Stern-Redakteur
Johannes Röhrig
Telefon: 040-3703-3600
Weitere Informationen finden Sie unter www.stern.de/telekom
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